Personalmarketing für Handwerksbetriebe

Mehr als vier Jahre habe ich als Pressesprecher einer internationalen Stiftung für das Handwerk erlebt, wie sehr Handwerksbetriebe unter dem Fachkräftemangel leiden. Während die Auftragsbücher übervoll sind, haben die Unternehmen erhebliche Probleme junge Talente und qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Mit meinem neuen Blog “Personalmarketing für Handwerksbetriebe”, möchte ich Unternehmen zeigen, mit welchen Strategien sie Bewerberinnen und Bewerber ansprechen und an Ihr Unternehmen binden können. 



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